2011. 12. 16-ával kértem a munkáltatómtól az igazgatói teendők alóli felmentésemet és nyugdíjam megállapítását. Így januártól nyugdíjas pedagógusként tanítom szaktárgyaimat. A következő esedékes közgyűlésünkig az Igazgatói Szövetség elnöki címét viselem, de az operatív munkával járó teendőket a szövetség vezetősége, ezen belül az alelnökök, Babosa Antal, Hámori Veronika és Kovácsné Z. Melinda látják el.
Bertalan Zsolt
Szövetségünk, a Budapesti Középfokú Oktatási Intézmények Igazgatói Szövetsége, hosszú, talán kissé bonyolult neve hűen tükrözi működésünket, fő feladatunkat.
Alakuló közgyűlésünk 1991. április 18-án zajlott, és a Fővárosi Bíróság, mint szakmai, érdekvédelmi társadalmi szerveződést, ugyanezen év június 21-én jegyezte be. Ebben az időben állt a közoktatás, és benne a középfokú szakképzés az első nagy átalakulás előtt, és úgy éreztük, fontos lehet, hogy az iskolák gyakorló vezetői olyan szakmai szervezetbe tömörüljenek, amely a gyerekeket, tanulókat tartja a folyamatok legfontosabb szereplőjének. Célunk soha nem a háborgás, az ellenkezés, hanem a józan belátáson alapuló, a lehetőségeket és kompromisszumos megoldásokat kereső szoros együttműködés, összefogás volt. Igazából azt kerestük, ami összeköt és nem azt, ami szétválaszt. Ezt tesszük ma is.
A húszéves jubileumához közelítő szövetséget ma már a közoktatás fővárosi szempontból fontos szereplői, elsősorban a fenntartó, de a pedagógusokat és tanulókat képviselő más társadalmi szervezetek is fontod, véleményalkotó partnerszervezetnek tekintik. Véleményünket kikérik, javaslatainkat megfontolják, és gyakran érvényesítik.
Szövetségünknek a fővárosi igazgatók hetven százaléka tagja, a tagság önkéntes, és a tagok szakterület szerinti munkaközösségekbe tömörülnek. Természetesen nagyon sok iskolára igaz, hogy több szakmacsoportban is érdekelt a képzése. Ilyen esetben az igazgató joga eldönteni: melyik munkaközösségben kíván tag lenni. A munkaközösségek munkáját a tagok közül választott munkaközösség-vezető koordinálja, a megbeszéléseket, szakmai programokat szervezi, illetve az aktuális teendőkről tájékoztatást ad. Az utóbbi években a munkaközösségek munkája számos helyen kapcsolódott az új TISZK szerveződésekhez, és örömmel vettük, hogy jelentősen nőtt a gimnáziumokat képviselő tagok száma is.
A szövetség legfőbb szervezeti egysége az elnökség, amelynek tagjai korábban a munkaközösség-vezetők voltak. A szövetség vezetője az öt évre választott elnök. Megalakulásától 2001. szeptember 11-ig a szövetség első elnöke Varró Lajos igazgató úr volt, akit dr. Kovácsné dr. Papp Mária igazgató asszony követett, aki egyúttal a humán munkaközösséget is vezette. A 2010. december 16-án tartott közgyűlés Bertalan Zsoltot, a Petrik Ljaos Szakközépiskola igazgatóját választotta elnökké.
A legutóbbi közgyűlésünk részben módosította az alapszabályt is azzal, hogy két munkaközösség független alelnököt és titkárt választva létrehozta a szövetség operatív elnökségét. Ugyanakkor a szövetség teljes elnökségének – nevezzük kibővített elnökségnek – tagjai továbbra is a munkaközösség-vezetők. Az elnökség korábban havi rendszerességgel, illetve aktuális feladatok esetén ennél gyakrabban ülésezett, az elnökségi ülést az elnök hívta össze. Az új szervezeti rendben az elnökség éves munkatervet készít a várható szakmai aktualitások ismeretében, és ennek keretében határozza meg az ülések rendjét, forgatókönyvét. A szövetség legfőbb fóruma a Közgyűlés, amelyet évente egy alkalommal hívunk össze. Ezt a rendezvényt az utóbbi években összekapcsoltuk a fenntartó éves tájékoztatójával. Természetesen a közgyűlés programját úgy állítjuk össze, hogy az oktatáspolitika, és a végrehajtó szervezetek jelentősebb, meghatározó képviselői, szakértői ezen a fórumon találkozzanak az igazgatókkal, és előadások keretében adjanak tájékoztatást a legfontosabb kérdésekről.
